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URL:https://erfolgsplus.de/events/einfuehrung-okr-objectives-key-results/
SUMMARY:Einführung OKR (Objectives & Key Results)
DESCRIPTION:OKR  ist eine agile Management-Methode\, die die langfristigen
  Visionen\, Ziele und Strategien des Unternehmens mit den kurzfristigen Zi
 elen von Teams und Mitarbeitenden verbindet und die Selbstverantwortung un
 d intrinsische Motivation der Mitarbeitenden fördert.\n\nDazu werden die 
 kurzfristigen Ziele für drei Monate in Form von Objectives (qualitative Z
 iele) und Key Results (messbare Ergebnisse) definiert. Am Ende des OKR Zyk
 lus werden die Erkenntnisse und Erfahrungen aus den drei Monaten gezogen u
 nd direkt in die Planung des nächsten 3-Monats-Zyklus eingebracht. So ent
 steht eine fortlaufende „Lern-Schleife“ für die Weiterentwicklung der
  Organisation.\n\n \n\nInhalte: \n\nIn diesem interaktiven Training lerne
 n die Teilnehmenden alle wesentlichen Elemente von OKR kennen:\n\n 	Grundv
 erständnis über das agile Zielsystem\n 	OKR Prinzipien von OKR und wie s
 ie formuliert werden\n 	Einblick in den OKR-Zyklus und die OKR-spezifische
 n Meeting-Formate (Daily\, Review\, Retro)\n 	Praktische Anwendung in eine
 r interaktiven Simulation\n\n&nbsp\;\n\nZielgruppe: \n\nFach- und Führung
 skräfte\, Projektverantwortliche sowie Teams\, die die Methode kennenlern
 en und nutzen wollen
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